JSBY8210 Muutos organisaatiossa (2 op)
Opinnon taso:
Muut opinnot
Arviointiasteikko:
Hyväksytty - hylätty
Suorituskieli:
suomi
Vastuuorganisaatio:
Jyväskylän yliopiston kauppakorkeakoulu
Järjestävä organisaatio:
Avoin yliopisto
Opetussuunnitelmakaudet:
2025-2026, 2026-2027, 2027-2028
Avainteksti
Voiko muutosta johtaa vai onko siinä vain selviydyttävä? Tällä opintojaksolla opit muutoksesta ja sen johtamisesta organisaatioissa.
Kuvaus
- organisaatiomuutoksen ja muutosjohtamisen keskeiset käsitteet
- erilaiset muutokset organisaatioissa
- viestintä ja vuorovaikutus muutoksessa
- lähijohtajan rooli muutoksessa
- muutosjohtamisen ajankohtaiset teemat
kauppatiede, kauppatieteet, vaikuttava lähijohtaminen, muutosjohtaminen, muutos, johtaminen, johtajuus, esihenkilötyö, esihenkilö, lähijohtaja, lähijohtaminen, HR
Osaamistavoitteet
Opintojakson suoritettuaan opiskelija:
- tunnistaa organisaatioiden moninaisia muutoksia
- tietää muutosjohtamisen keskeisiä käsitteitä
- ymmärtää johtamisen merkityksen muutostilanteessa
- osaa soveltaa perustietoja organisaation muutostilanteessa
Esitietojen kuvaus
Ei esitietovaatimuksia
Oppimateriaalit
Oppimateriaali vahvistetaan vuosittain opetusohjelmassa. Materiaali on saatavilla verkko-oppimisympäristössä.
Suoritustavat
Tapa 1
Kuvaus:
Diagnostisten terveystieteiden maisteriohjelman opiskelijat ilmoittautuvat opintojaksolle tämän suoritustavan kautta, kaikki muut opiskelijat ilmoittautuvat Jatkuvan oppimisen tarjonta -välilehden kautta.
Valitaan kaikki merkityt osat
Suoritustapojen osat
x
Verkko-opiskelu, diagnostisten terveystieteiden maisteriohjelman opiskelijat (2 op)
Tyyppi:
Itsenäinen työskentely
Arviointiasteikko:
Hyväksytty - hylätty
Suorituskieli:
suomi